Czynniki zwiększające satysfakcję nauczycieli z wykonywanej pracy
Przedmiotem badania były czynniki zwiększające satysfakcję nauczycieli z wykonywanej pracy. W badaniu uczestniczyło 245 nauczycieli ze ...
Publikacje: Lewicka, D. i Oleśniewicz, P. (2011). Czynniki zwiększające satysfakcję nauczycieli z wykonywanej pracy. Rozprawy Naukowe Akademii Wychowania Fizycznego we Wrocławiu, 35, 51-56.

Konflikt i facylitacja między rolami rodzinnymi i zawodowymi a jakość życia pracujących rodziców
Sformułowano cztery hipotezy badawcze, w tym m.in.: Wyższy poziom facylitacji rodzina – praca będzie łączył się z wyższym poziomem ...
Publikacje: Lachowska, B. (2012). Konflikt i facylitacja między rolami rodzinnymi i zawodowymi a jakość życia pracujących rodziców. Psychologia Społeczna, 4, 353-371.

Nauczyciel szkoły specjalnej i ogólnodostępnej – motywy, zaangażowanie i satysfakcja z pracy
Celem badania było ustalenie motywacji nauczycieli szkół ogólnodostępnych oraz nauczycieli szkół specjalnych do podejmowania pracy ...
Publikacje: Jurkiewicz, P. (2012). Nauczyciel szkoły specjalnej i ogólnodostępnej – motywy, zaangażowanie i satysfakcja z pracy. Roczniki Pedagogiki Specjalnej, 14, 183-198.

Wpływ płci na poziom satysfakcji z pracy nauczycieli łódzkich szkół podstawowych
Badanie przeprowadzono w celu odpowiedzi na następujące pytania: Które czynniki wpływają na poczucie satysfakcji z pracy wśród nauczycieli ...
Publikacje: Rogozińska-Pawełczyk, A. (2012). Wpływ płci na poziom satysfakcji z pracy nauczycieli łódzkich szkół podstawowych. Edukacja Ekonomistów i Menedżerów, 2, 117-131.

Zróżnicowanie struktury wartości realizowanych w pracy wśród pracowników zawodów z misją społeczną
Badanie miało na celu weryfikację hipotezy, zgodnie z którą w grupie osób pracujących w zawodach z misją społeczną istnieją odrębne i ...
Publikacje: Czerw, A. i Borkowska, A. (2012). Zróżnicowanie struktury wartości realizowanych w pracy wśród pracowników zawodów z misją społeczną. Czasopismo Psychologiczne, 2, 203-209.