W Rejonowym Urzędzie Pracy w Łowiczu przeprowadzono program aktywizacji bezrobotnych absolwentów. W jego ramach organizowano spotkania doradców zawodowych z uczniami najstarszych klas szkół ponadpodstawowych oraz wizyty pośredników pracy w zakładach pracy, by zebrać wstępne deklaracje pracodawców co do zapotrzebowania na pracowników. Sesje zajęciowe z absolwentami trwały dwa dni i obejmowały bloki: psychologiczny (poznanie samego siebie, określenie własnej wartości, zdefiniowanie planów zawodowych) oraz praktyczny (uczenie metod poszukiwania zatrudnienia – opracowywanie dokumentów do rozpoczęcia pracy zawodowej, ogłoszeń w prasie, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych). W sesjach w Łowiczu wzięło udział 79 osób, a 37 podjęło pracę po ukończeniu kursu. Podczas rozmów z doradcami zawodowymi ustalano kwalifikacje absolwentów i oczekiwania co do pierwszej pracy. W efekcie rozmów podpisywano porozumienie dotyczące udziału w programie. Jego realizacją zajmowali się dalej pośrednicy oraz pracownicy z grupy organizującej aktywne formy przeciwdziałania bezrobociu. Porozumienia takie podpisało 148 absolwentów, program uruchomiono dla 132 z nich. Efektywność wyniosła 33,3%. Spośród 132 osób wytypowano 47 do udziału w ankiecie. 87,3% respondentów było zadowolonych z zainteresowania urzędu pracy problemem bezrobocia. Ankietowani negatywnie oceniali wysokość stypendiów otrzymywanych podczas staży absolwenckich.